Kterým oblastem rozvoje se věnujete?

• rozvoji manažerských dovedností a leadershipu (vedení a řízení spolupracovníků, delegování, týmová spolupráce, časový management, manažerské rozhodování)
• osobnímu rozvoji & rozvoji obchodních dovedností

Vzdělání

1995 - 2000 Komenského Univerzita v Praze, Psychologie
1998 - 2000 Rodina a sexuální výchova - studijní rozvojový program

Předchozí pracovní zkušenosti

2001 - dnes Trenér FBE Bratislava a FBE Praha
1998-2004 Open Society Fund, externí lektor
1996-2000 UNICEF, konzultant

Odborná kvalifikace lektora

2007 Trénink koučů / principy poradenské činnosti a koučingu, individuální koučování, skupinový koučing (ARK Consulting, sro, 2007, v rozsahu 56 hodin)
2006 Implementation Training ITIL / ITSM (Omnicom)
2006 Leadership Development - Mentoring (Paul Stanley, D3)

Interní rozvojový a tréninkový program pro lektory a kouče společnosti FBE Bratislava a FBE Praha

Reference v koučování

Firmy:
INA Skalica, Severoslovenská vodárenská společnost, Jungheinrich, VÚB, PosAm, Tatrabanka, SWH Siemens, Soitron, Komerční banka / Societe Generale, atd.

Koučing obchodních zástupců: AP Media, Jungheinrich,…
Individuální rozvoj manažerů a obchodníků

Pozice:
• ředitelka HR, IT společnost (individuální koučing)
• manažer technologického rozvoje (individuální koučing)
• supervizor interních koučů, Customer Service Unit, telco společnost
• vedoucí odd., banka (individuální koučing)